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Youlife Group Inc.
YOUL · Nasdaq · ·
0,42 $-13,8 %Schluss 28. Sept.
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YOUL · Nasdaq · ·
0,42 $-13,8 %Schluss 28. Sept.
Drei Bewertungen, jede ein Perzentil gegenüber den 42 Unternehmen, die wir in Education and Training Services abdecken. Bewusst getrennt statt zu einer Note verschmolzen: günstig, steigend und gut geführt sind drei verschiedene Tatsachen, und eine einzelne Zahl würde verbergen, welche davon zutrifft.
Unter dem Großteil seiner Branche
Der jüngste Monat bleibt absichtlich außen vor: Renditen halten sich eher über 7 bis 12 Monate, während der neueste Monat eher dreht. Das beschreibt, was der Kurs getan hat, und sagt nichts darüber, was er tun wird.
Über dem Großteil seiner Branche
Renditen, höher heißt also günstiger — ein Unternehmen mit Verlust landet auf dem letzten Platz, statt herauszufallen. Günstig ist nicht dasselbe wie gut: eine hohe Rendite ist oft ein Kurs, der aus einem Grund gefallen ist. Alle fünf Kennzahlen verfügbar.
4 Prüfungen nicht ausgewiesen
Was das Management mit dem Geld macht — bewertet an dem, was die Abschlüsse beantworten, nie als Anteil am Gesamten.
Eine Beschreibung, wo dieses Unternehmen unter seinen Wettbewerbern steht — keine Empfehlung. Bewertungen aktualisiert am 30. Sept. 2026.
Gebaut aus den eigenen SEC-Einreichungen von Youlife Group Inc.. Die Zahlen sind wie berichtet, die Historie je Aktie auf die heutige Aktienbasis umgerechnet. Dieses Unternehmen berichtet in CNY. Die Zahlen werden zu 1,00 $ = 6,7034 CNY, dem aktuellen Kurs, in US-Dollar umgerechnet und auf alle Perioden gleich angewandt — so gehören Wachstum und Margen dem Unternehmen und nicht dem Wechselkurs. Dies beschreibt ein Unternehmen — es ist keine Anlageberatung und keine Kauf- oder Verkaufsempfehlung.
Wird das Geschäft größer, und erzeugt es echten Cash?
Für Youlife Group Inc. gibt es noch keine Notenhistorie zum Zeichnen. Die Quartalsnote wird nur aus den damals öffentlichen Einreichungen rekonstruiert, und dieses Unternehmen hat noch nicht genug davon eingereicht, um ein einziges Quartal zu benoten.